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J.P. Morgan Corporate Challenge
Am 15. Juni 2011 war es endlich so weit: Die UTS Zentrale Frankfurt hat zum 1. Mal am J.P. Morgan-Firmenlauf in Frankfurt am Main teilgenommen.

Der größte Firmenlauf der Welt hat dieses Jahr zum 19. Mal unter Beteiligung von 68.400 Läuferinnen und Läufern von 2.742 Unternehmen stattgefunden. Bei diesem Lauf geht es erst in zweiter Linie um Sport. Der Lauf dient vor allem der Förderung von Team-Geist, Kommunikation, Kollegialität und Fairness innerhalb eines Unternehmens.Unter dem Motto "The friendly competition" erstreckte sich der Charity-Lauf über 5,6 km mitten durch die Finanzmetropole. Als Benefitzprojekt unterstützt der J. P. Morgan Corporate Challenge junge Behindertensportler. Insgesamt kamen in diesem Jahr 246.500 Euro an Spenden zusammen.Die fünf Teilnehmer der UTS Zentrale liefen zusammen mit den Mitarbeitern ihres Relocationpartners RSB. Aufgeteilt in zwei Gruppen, erreichten die 12 Läufer der UTS und RSB erfolgreich und unverletzt das Ziel und wurden mit einem Finisher-T-Shirt belohnt. Den weiteren Abend verbrachten alle Läuferinnen und Läufer zusammen mit den fanfreudigen Arbeitskollegen im nahegelegenen Park. UTS und RSB hatten zusammen einen kleinen Party-Point organisiert, wo auch für das leibliche Wohl der Kollegen gesorgt wurde. Die gute Laune konnte auch durch einen zwischenzeitlichen Regenschauer nicht gedämpft werden.Diesen gelungenen Abend wollen die Mitarbeiter der UTS und RSB auch im nächsten Jahr wiederholen, wenn es heißt: der 20. J. P Morgan Corporate Challenge.

UTS Deutschland - Aussteller auf Fachmesse
"Personalmanagement integriert: individuell - flexibel - vielfältig" - Unter diesem Motto veranstaltete die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e. V. (DGFP) am 8. und 9. Juni 2011 in Wiesbaden bei Frankfurt ihre 19. Messe.

Die Fachmesse für Personal und Weiterbildung beinhaltete Aussteller, Vorträge und Diskussionen, verteilt über drei Messehallen. Im Mittelpunkt der Messe standen vor allem die zukünftigen Integrationsaufgaben des Personalmanagements.
Die UTS Deutschland Zentrale, als einer von 200 Ausstellern, repräsentierte an einem Stand ihre Umzugsdienstleistungen in Zusammenarbeit mit ihrem Relocationpartner RSB. 
Die zweitägige Messe wurde von 2600 Fachleuten besucht.

Teilnehmer profitieren von kompetenten Partnern - Fortsetzung
 

Im letzten Jahr berichteten wir darüber, dass UniGroup UTS Deutschland, die Techniker Krankenkasse und die Rechtsanwaltskanzlei HEUSER & COLLEGEN eine Kooperation gegründet und erfolgreich eine Seminarreihe durchgeführt haben.Auf Grund der hohen Nachfrage in 2010 wird die Seminarreihe in diesem Jahr fortgesetzt. Unter dem Titel "International beschäftigt - Einsatz ausländischer Fachkräfte" laden die drei Kooperationspartner in der Zeit von Mai bis November an insgesamt 20 Orten in Deutschland zu einen eintägigen Seminar ein. Das Seminar vermittelt in kompakter und praxisnaher Form die Chancen, aber auch die Fallstricke eines globalen Mitarbeitereinsatzes sowie bei der Beschäftigung von Ausländern in Deutschland.Des Weiteren erhalten die Teilnehmer Informationen zum erfolgreichen Impat-Management.Abgerundet werden diese Themen durch die Ausführungen zu Versicherungen von Impats und Expats.Neben der Informationsvermittlung bietet die Veranstaltung den teilnehmenden Managern, Personalleitern und Personalreferenten Gelegenheit zum Erfahrungsaustausch.

24.08.2011     Dresden
25.08.2011     Jena
14.09.2011     Hannover
15.09.2011     Münster
22.09.2011     Darmstadt
05.10.2011     Heidelberg
18.10.2011     Berlin
19.10.2011     Hamburg
09.11.2011     München
10.11.2011     Nürnberg

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• Seminareinladung
 
• Anmeldeformulare
 

Die Teilnehmerzahl pro Seminar ist auf 20 Personen limitiert. Jedes Unternehmen kann maximal drei Personen entsenden. Eine umgehende Anmeldung wird empfohlen.

25 Jahre UTS Deutschland
Jubiläumsfeier anlässlich der Kieler Woche

Seit seiner Gründung 1985 in Mannheim hat sich UTS zum leistungsfähigen Partner für Kunden und Mitgliedsunternehmen mit Schwerpunkt Umzugsmanagement und Umzugslogistik entwickelt.

Dabei standen Qualitätsführerschaft, Markenbildung und Internationalisierung im Vordergrund sowie die Schaffung einer Plattform, die Mehrwerte für starke Mitgliedsunternehmen der Umzugsbranche zur Verfügung stellt.

Um die Internationalisierungsstrategie umzusetzen wurde 1992 die UTS International gegründet und 2001erfolgte die Erweiterung durch die Kooperation mit der UniGroup USA. Damit verfügt UTS über ein Netzwerk mit 24 Standorten in Deutschland und 1300 Standorten weltweit. Ferner wurde das Dienstleistungsprofil durch eine Unternehmensbeteiligung am Marktführer für Relocation-Dienstleistungen RSB Deutschland erweitert.

Ziel von UTS ist es, die eigene Marktposition im Bereich Umzugsmanagement und Umzugsdienstleistungen konsequent auszubauen. Das Unternehmen orientiert sich bei seinen Lösungen konsequent an den Anforderungen seiner Kunden aus Industrie und Handel und bietet schlüssige Umzugskonzepte. Sowohl die Bedürfnisse der Kunden wie auch die Mehrwerte für die Mitgliedsunternehmen hat man dabei stets im Auge. Wachstum, Produktentwicklung, strategische Allianzen bei Beibehaltung der Umsetzungskompetenz sind Grundpfeiler der weiteren Unternehmensentwicklung.

Das Jubiläum wurde anlässlich der Kieler Woche vom 17. bis 20.6. 2010 mit allen UTS Partnerunternehmen gefeiert.

UTS Kompetenz-Seminare - Mitarbeiter weltweit einsetzen
Fit sein für den Schritt in den globalen Markt

November 2009 Die Abwägung von Standortvorteilen oder der Neuaufbau bzw. die Verstärkung der Marktpräsenz können es erforderlich machen, einzelne Mitarbeiter oder ganze Abteilungen vielleicht sogar Betriebszweige zu verlegen. Gefragt ist dabei effektives Global Move Management - ein vielschichtiges Wissen, das es nicht von der Schulbank gibt.

Im November 2009 startete UTS Deutschland mit einem eigenen Seminarprogramm.  Ziel der UTS Seminare ist es, Expertenwissen rund um das Thema "Internationale Mitarbeiterentsendungen" anzubieten. In fünf Metropolen Deutschlands fanden sie bereits statt. 45 Führungskräfte renommierter Unternehmen wurden dabei in die Schwerpunktthemen Einkauf von Umzugsdienstleistungen und Compliance bei Mitarbeiterentsendungen eingeführt.  Von Paul Bernardt und Gerben Groothuis von UTS International und Achim Heuser, Rechtsanwalt, Kanzlei HEUSER & COLLEGEN, wurde das Expertenwissen vermittelt, aber auch kundenindividuelle Fragestellungen während des Seminars diskutiert. Entsprechendes Know-how ist wichtig, um kostspielige Ausfallzeiten im Tagesgeschäft zu vermeiden. Dabei gilt es auch, den Fokus auf die betroffenen Mitarbeiter zu richten, um ihnen einen komplikationsfreien Start in einem neuen Umfeld zu ermöglichen. Zu einer erfolgreichen Auslandsentsendung gehört nicht nur die Beachtung betrieblicher Notwendigkeiten, sondern ebenso die Erfüllung steuerlicher, arbeitsrechtlicher und sozialversicherungsrelevanter Anforderungen. 

Die UTS-Seminare bringen den Teilnehmern in kompakter und praxisnaher Form die Chancen - aber auch die Fallstricke - eines internationalen Mitarbeitereinsatzes näher. Hier werden die Weichen für eine erfolgreiche Entsendung gestellt.

Das positive Feedback der Teilnehmer sowie die Themenqualität lassen nur eine Entscheidung zu: "Die UTS Seminare werden mit neuen, interessanten Schwerpunkten im 1. Halbjahr 2010 fortgesetzt", so Axel Schurbaum, Geschäftsführer UTS Deutschland.

Bei Interesse merken wir Sie gerne vor. Schicken Sie unter dem Kennwort: UTS Seminar 2010 eine E-Mail an: zielinski(at)uts-germany.de.

Sabine Hartmann gewählt
UTS-Vertreterin im FEDEMAC-Präsidium

November 2009 Die Federation of European Movers Associations (FEDEMAC) e.V. hat auf ihrer Vollversammlung am 21. November 2009 in Brüssel die Beiratsvorsitzende der UTS Deutschland, Sabine Hartman, ins Präsidium gewählt.
Sabine Hartmann ist Geschäftsführerin des Unternehmensbereichs Umzüge von Hartmann International, ein Logistik-Dienstleister, der in sechster Generation in Familienhand geführt wird. Das Unternehmen mit Sitz in Paderborn ist Gesellschafter der Unigroup Worldwide UTS.
Die FEDEMAC war 1959 von nationalen Umzugs- und Möbeltransportverbänden gegründet worden, um innerhalb Europas Informationen und Meinungen auszutauschen. Die Hauptaufgabe der FEDEMAC ist die Koordination von nationalen Aktivitäten auf europäischer Ebene. In dem Verband haben sich rund 4000 professionelle Möbelspeditionen aus 25 Ländern zusammengeschlossen, als starke Interessensvertretung gegenüber dem EU-Parlament. Die FEDEMAC, mit Sitz in Hattersheim bei Frankfurt am Main, kümmert sich zusätzlich zur professionellen Lobbyarbeit in Brüssel.
Da sich einige Präsidiumsmitglieder zurückzogen, standen notwendige personelle Veränderungen an. Die neuen Mitglieder des FEDEMAC-Präsidiums sind neben Sabine Hartmann aus Deutschland, Stephen Vickers aus Großbritannien und Roberto Megia Rodriguez aus Spanien. Damit und mit den weiteren Präsidiumsmitgliedern aus Irland (Denis Caulfield), Lettland (Aivars Usans) und den Niederlanden (Lucien Pot) ist die FEDEMAC mit Arnaldo Righetti als neuem Präsidenten an der Spitze ganz und gar europäisch.

DKMS-Typisierungs-Aktion bei Koch-International (UTS Gesellschafter)
Gemeinsam sind wir stark

Dezember 2008 Alle 45 Minuten erkrankt in Deutschland ein Mensch neu an Leukämie. Nur ein kleiner Stich kann helfen. Bereits vor einem Jahr spendete KOCH-International der DKMS im Rahmen der alljährlichen Weihnachts-Spendenaktion Geld. Mit diesem Geld konnte Mitte des Jahres zusammen mit der DKMS eine Typisierungsaktion organisiert werden. Initiator der Spende und daran anschließenden Aktion war Friedel Snethkamp. Er ließ sich bereits 1994 typisieren und konnte 2004 durch eine Spende seiner Stammzellen helfen. Für ihn ist der weitere Aufbau der Knochenmarkspendedatei enorm wichtig, denn die Chance einen genetischen Zwillingen und somit einen Spender von gesunden Stammzellen zu finden, liegt bei eins zu 20.000 und 1.000.000.

Bundesverdienstkreuz
Langjähriger Einsatz

Oktober 2009 Gerd-Jürgen Britsch, Geschäftsführer von Paul v. Maur in Stuttgart (Gründungsmitglied UTS) und Dresden, erhielt für seinen sozialen und gesellschaftlichen Einsatz im Oktober das Bundesverdienstkreuz von Ministerpräsident Oettinger verliehen. Als Gründungsmitglied der Jungunternehmerorganisation im Verband Spedition und Logistik Baden-Württemberg e.V. setzte er Maßstäbe und trieb den inneren Zusammenhalt des Verbandes voran, so Oettinger in seiner Ansprache in der Villa Reitzenstein. Zusätzliche leistete er vielfältige ehrenamtliche Beiträge für die praxisnahe Ausbildung von jungen Menschen.